Работа в России

Указ Президента Российской Федерации от 27.08.2022 № 585 "О временных мерах по урегулированию правового положения граждан Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики и Украины в Российской Федерации" разрешает гражданам Украины работать на территории России без дополнительных разрешений и патентов после прохождения идентификации личности (фотографирования и снятия отпечатков пальцев) и медицинского освидетельствования (бесплатно) независимо от целей пребывания. Работодатель обязан заключить трудовой договор, кроме того, работодатель обязан уведомлять местные органы МВД о заключении и расторжении трудового договора с гражданами Украины.

В случае необоснованного отказа в приёме на работу имеет смысл жаловаться в миграционную службу, недобросовестного работодателя оштрафуют и обяжут принять кандидата на работу.

В Российской Федерации действительны все украинские дипломы о высшем образовании, полученные до 16 мая 1992 года, а также после 26 мая 2000 года. Кроме диплома о высшем образовании, в обеих странах также действительны:

- аттестат о базовом и полном среднем образовании;

- диплом о среднем специальном образовании;

- аттестаты доцента и профессора (при эквивалентности диплома кандидата и доктора наук).

В случае необходимости нострификации диплома следует обратиться в Рособрнадзор по телефону +7(495) 317-17-10 пн-пт с 09.00 до 18.00

СНИЛС должен быть у каждого иностранца, проживающего в России, согласно п. 1 ст. 6 закона № 27-ФЗ от 01.04.1996 «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования». Вы можете получить его самостоятельно в отделении Пенсионного фонда или это может сделать работодатель.

Справка об отсутствии судимости нужна только при приёме на должности, которые запрещено занимать лицам с судимостью или подвергавшимся уголовному преследованию.

Налог на доходы физического лица для граждан, обладающих статусом временного убежища или беженца составляет 13%, тогда как для других категорий иностранных граждан нерезидентов он составляет 30%.

Возможности трудоустройства очень разные в зависимости от региона. В некоторых ПВР действуют свои службы занятости. Вы также можете обращаться в региональные службы занятости.

О специальных программах трудоустройства беженцев объявляли крупные компании, например, Почта России, РЖД, некоторые сетевые супермаркты.

Квалифицированную работу имеет смысл искать на специализированных порталах типа HeadHunter.

Можно искать вакансии в федеральной государственной информационной системе Федеральной службы по труду и занятости Портал «Работа в России».